Führung ist immer Beziehung: zwischen Menschen, Systemen und Strukturen.
Dieses Buch öffnet den Blick für das, was in Organisationen tatsächlich wirkt, jenseits von Methoden, Rollen und Funktionen. Mit systemischer Klarheit und menschlicher Tiefe zeigt Kerstin Raschke, wie Führung aus Haltung entsteht und wie Persönlichkeit den Unterschied macht: In Kommunikation, Entscheidungsprozessen und im Umgang mit Komplexität.
Im Zentrum steht die Birkman Method®, ein Instrument zur Persönlichkeitsanalyse, das in diesem Buch zu einer Sprache wird: für das, was Menschen antreibt, was sie schützt und was sie miteinander verbindet.
'It's all about people' ist Einladung und Erkenntnis zugleich: Es verbindet analytisches Denken mit Achtsamkeit, strukturelle Kompetenz mit Empathie und zeigt, dass Entwicklung immer dort beginnt, wo wir uns selbst begegnen.
Kerstin Raschke studierte Betriebswirtschaftslehre an der FernUniversität Hagen und Volks-wirtschaftslehre an der University of Dundee in Schottland, doch ein besonderes Interesse entwickelte sie für das Thema Unternehmensführung. Seit 2001 ist sie als Managementberaterin selbständig tätig und gründete 2012 ihre eigene Marke, Walking in Business®. Sie begleitet Transformationsprozesse in Organisationen und ist mit ihrem systemischen Blick eine geschätzte Sparringspartnerin für die beteiligten Führungskräfte und Leitungen. Zu ihrem langjährigen Kundenkreis zählen Konzerne ebenso wie Einheiten der öffentlichen Verwaltung, familiengeführte Unternehmen und Non-Profit-Organisationen.
Ein wichtiger Baustein ihrer Arbeit ist die Birkman Method® und sie ist seit Jahren unter den Top Ten Consultants im deutschsprachigen Raum. Die mehrdimensionale Persönlichkeits-analyse ist im Coaching und zur Selbstreflexion ebenso wertvoll wie in der Entwicklung einer gelungenen Kommunikationskultur in Teams.
Im Rahmen ihres ehrenamtlichen Engagements gehört sie zum Leitungsteam der Deutschen Gesellschaft für Systemaufstellungen in NRW und leitet den Arbeitskreis Gesundheit für Körper-Geist-Seele.
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